SGSL - Dott. Ing. Andrea Baraldi

Un Sistema di getione della sicurezza sul lavoro (SGSL) è un sistema organizzativo finalizzato al raggiungimento degli obiettivi di salute e sicurezza aziendale, progettato con il più idoneo rapporto tra costi e benefici.
Adottare un SGSL non è un obbligo di legge ma la scelta volontaria di chi sente la responsabilità della sicurezza propria e degli altri.
Adottare un SGSL consente di ridurre i costi della non sicurezza:

• Indiretti perchè riduce le probabilità di accadimento degli infortuni ed i costi che ne coseguono
  

• Diretti perchè si può chiedere la riduzione del tasso di tariffa ai sensi dell'art. 24 delle  Modalità di applicazione delle tariffe (MAT): tale riduzione, congiunta con il meccanismo bonus malus, può determinare uno sconto complessivo del 35-40% dei premi organizzativi INAIL, in funzione di diversi parametri.
  

Inoltre l'adozione di un SGSL conforme all'art. 30 del D.Lgs. 81/2008 ha efficacia esimente della responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni (D.Lgs. 231/2001)